～鎧を脱いで、対話の温泉へ～
20歳未満の方が無料で参加できる対話の場はこちら
オープンダイアローグを参考にした対話支援
お一人様あったかダイアローグ参加者募集！
対話の温泉といえば…りすにんぐファーム
自分や周りに安心を感じられる対話空間を日本の日常に

ごあいさつ

りすにんぐファームは、オープンダイアローグを参考にしながら「自分や周りに安心を感じられる対話空間を日本の日常に」をミッションに活動しています。

オープンダイアローグを体験、練習する場（対話の温泉リフレクティングワーク、オープンダイアローグのロールプレイ体験など）。

オープンダイアローグを参考にした相談支援（お一人様あったかダイアローグ、二人でお話しじっくり聴きますサービス）などのサービスを主にオンラインにて提供しています。

発起人　戸田周公（なりさん）

お知らせ

りすにんぐファームの2月のカレンダー

※第５週はお休みです。

りすにんぐファームの最近の活動風景

FLATさん主催の「オープンダイアローグ未来会議2025inTOKYO」に参加（2025年7月20、21日）

FLATさん主催の「トラウマとオープンダイアローグ」ポリヴェーガル理論をテーマにした研修に登壇させていただきました（2025年9月9日）。

りすにんぐファーム主催の「オープンダイアローグ、ポリヴェーガル理論を参考に、安心を育む〝対話〟こどもとおとなのこれからin千葉」開催しました。（2026年2月8日）

主なサービス

『対話の温泉』

対話を習慣化して、自分や周りへの安心を感じられる場です。オープンダイアローグを参考に、自分の話したことが多様な声の中で響きあう「リフレクティング・ワーク」を金曜日、日曜日の20:00～21:40に開催しています。どうぞ、温かな対話のお湯に浸かりにいらしてください。毎回６人前後の方にご参加いただいています（2024年4月現在）。

1回500円でご参加できます。Peatix（コンビニ、クレジットカード、銀行振込等）にて、お気軽にお申込みできます。詳しくはこちらのページをご覧ください！

初めての方は2回まで無料で参加できます。

※オープンダイアローグで使われている「リフレクティングワーク」を参考にしております。

※2020年4月より開催しています。

※2023年度（2023年4月～2024年3月）の「対話の温泉」の延べ参加人数は、912人です(毎月12回開催)。

※2024年度（2024年4月～2025年3月）の「対話の温泉」の延べ参加人数は、932人です(毎月12回開催)。

「グループワークご参加あんしんガイドはこちら」

『お一人様あったかダイアローグへようこそ！』

カウンセリングより敷居が低く、気軽に、対話の中で心配ごとが話せます。

対話性の経験豊富な経験専門家がお聞きしますので、初めてでも安心です。

参加はとても簡単。自由に話したいことを話せる場です。

人との温かい関係、そのままの自分が自然と舞い降りてくる時間をご一緒に。

毎週火曜日　参加費は3,000円です。

※「おひとり様あったかダイアローグ」の利用実績（※2025年1月から開始）

2025年1月～12月の延べ参加人数は72名の方です。29名の方が参加され、ご参加の4割以上の方がリピーターとして継続してご利用されています。

詳しくはこちらのページをご覧ください。

『あなたのお話しじっくり2名でお聴きしますサービス』

2名の聴き手が、オープンダイアローグを参考にした対話の枠組みで、あたなのコミュニティ（家庭、学校、組織等）で起こった心配ごとをじっくりお聴きします。お一人や同じコミュニティのメンバーでご参加できます。2023年4月からは、参加費は、55分で8,000円（税込）です。

詳しくはこちらのページをご覧ください。

※2022年度は、13組の方に対して61回の対話ミーティングの場を開催しました。

※2023年度は、11組の方に対して68回の対話ミーティングの場を開催しました。

※2024年度は、12組の方に対して76回の対話ミーティングの場を開催しました。

※代表の戸田周公（なりたか）とのカウンセリングをご希望の場合はこちらのページをご覧ください。

『オープンダイアローグのロールプレイ体験』

実際の「オープンダイアローグ」を体験できる場です。専門家チームを体験したり、ネットワークメンバー（当事者とその家族など）を体験します。対話性を促進することの難しや、何に安心を感じるかの気づきが得られる場です。お互いにフィードバックをする場も設けす。

ODNJPの対話の実践ガイドラインを参考に行っています。

毎週土曜（20：00～22：00）の4回連続講座にて開催しております。参加費は10,000円です。（2,500円（税込）×4回）。

詳しくはこちらのページをご覧ください！

オープンダイアローグとは

フィンランドで生まれた対話の手法・態度・文化です。主に医療現場で活用され、心配事のある方やその家族から依頼があると、対話性を促進するセラピスト2名が呼ばれて、心配事のある方を中心に対話の場が設けられます。円になって関係者が集まり、聞くと話すが明確に分けられた空間の中で、様々な視点や気持ちが尊重され続ける対話が行われます。心配事がある方が落ち着くまで対話の場を設け続けます。他に、教育、福祉現場で活用されている「早期ダイアローグ」「未来語りのダイアローグ」という兄弟のダイアローグもあります。

ODの実践ガイドラインはこちら（オープンダイアローグの7つの原則、対話実践の12の基本要素など）

アメリカのオープンダイアローグにおける対話実践の基本要素 －よき実践のための基準－

※原文はこちら

りすにんぐファームの対話の場で大切にしたいポイント

1.相手への敬意と対等性を土台にする

2.ゆっくり・落ち着いて話す／聴く

3.相手の世界観に入って感じてみる

4.評価・アドバイスは控える

5. 態度・表情でも関心を示す

6.自分自身の感覚や気持ちにも耳を傾ける

7.不確実性、多声性を歓迎する

8. 対話の中で一緒に学ぶ姿勢を持つ